211service.com
Jums nav jāapgūst datorzinātnes, lai to izdarītu kā karjeru
Ekonomikas pamatzinātnes liecina, ka gadījumā, ja koledžas studenti saskata plaukstošu pieprasījumu pēc īpašām prasmēm, šādās ienesīgās jomās vajadzētu virzīties uz specialitātēm. Jau gadiem ilgi tehnoloģiju uzņēmumi, bankas un pat tradicionālie rūpniecības uzņēmumi ir pieņēmuši darbā programmētājus, programmatūras izstrādātājus un datorzinātniekus, cik ātri vien spēj. Kopš 2010. gada programmatūras lietojumprogrammu izstrādātāju darba vietu skaits ir palielinājies par 59 procentiem un atalgojums ir palielinājies par 15 procentiem līdz vidējam rādītājam. 102 300 USD pagājušajā gadā – saskaņā ar ASV Darba statistikas birojs . Uzskaite par tehnoloģiju inženieriem, kas nopelna vairāk nekā profesionāli sportisti veidojot virsrakstus .
Tātad, kāpēc vairāk ASV koledžu studentu neapgūst datorzinātnes?
ASV koledžas un universitātes absolvēja tikai 59 581 specialitāti datorzinātnēs un informācijas zinātnēs 2015. gadā, kas ir pēdējais gads, par kuru ir pieejami dati, liecina Nacionālais izglītības statistikas centrs . Lai gan šis rādītājs pieauga par 7,8 procentiem salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu, no darba devēju ziņojumiem šķiet, ka tas neatbilst pieprasījumam.
Mēģinājumi izskaidrot, kā izskatās hronisks treniņu deficīts, ir daudz. Teorijas skar visu, sākot no bažām, ka datorzinātņu mācību programma ir pārāk grūta, lai uztvertu par dzimumu aizspriedumiem šajā jomā. Taču plašs, jauns pētījums liecina, ka gan studenti, gan darba devēji atrod veidu, kā apiet šo problēmu: strauji izmanto mazāk acīmredzamas karjeras iespējas, kas jebkurā gadījumā noved pie programmatūras darbiem.
Absolventu procentuālā daļa, kas strādā par programmatūras izstrādātājiem pēc maģistratūras
5,6%
Aviācijas un kosmosa inženieri
8,1%
Astronomija un astrofizika
30,3%
Datortehnika
11,3%
Elektrotehnika
6,1%
Matemātika
8,2%
Fizika
Pētījums, ko maijā publicēja Brookings Institution’s Hamiltona projekts , izmantoja ASV Tautas skaitīšanas biroja datus, lai izsekotu 1,2 miljonu koledžu absolventu karjeras izvēlei, kā tas tika novērots no 2010. gada līdz 2013. gadam. Starp atklājumiem: daudzi cilvēki, kas strādāja par datorzinātniekiem, programmatūras izstrādātājiem un programmētājiem, savus koledžas gadus izmantoja, lai nemācītos datorprogrammēšanā. vai programmatūras izstrādē, bet gan tradicionālajās zinātnēs vai citos inženierzinātņu veidos.
No absolventiem ar fizikas, matemātikas, statistikas vai elektroinženierijas grādiem pat 20 procenti tagad strādā skaitļošanas jomās. Vismaz 10 procenti cilvēku, kas specializējušies kosmosa inženierijā, astronomijā, biomedicīnas inženierijā vai vispārējā inženierijā, ir veikuši tādu pašu migrāciju.
Pat ģeogrāfijas, kodolinženierijas un ķīmijas nodaļas 3 līdz 5 procentus savu bakalaura studiju programmu nosūta programmatūras izstrādei vai līdzīgās jomās, ziņo Hamilton Project.
Indiānas Universitātē Blūmingtonā desmitiem matemātikas un dabaszinātņu augstskolu pēc studiju beigšanas ir ieguvuši amatus programmatūras nozarē, ziņo Džozefs Lavdžojs, skolas Valtera karjeras sasniegumu centra vadītājs. Viņš piebilst, ka bioinformātikas uzņēmumi, piemēram, Cerner un Epic Systems, ir vēlējušies pieņemt darbā bioloģijas speciālistus, kuri apguvuši kodēšanas prasmes, neiegūstot datorzinātnes. General Motors ir piesaistījis matemātikas speciālistus programmatūras testētāju un programmatūras izstrādātāju darbam.
Arī Microsoft ir pieprasītas matemātikas specialitātes. Dawn Klinghoffer, kurš izseko darbā pieņemšanas tendencēm milzīgajā programmatūras uzņēmumā, skaidro, ka strauji augošās jomas, piemēram, mašīnmācīšanās, ir atkarīgas no spējas izveidot un precizēt ļoti sarežģītus algoritmus. Tas ir palielinājis Microsoft vēlmi ņemt vērā kandidātus, kuri paši ir apguvuši programmēšanu, bet kuriem ir dziļa sarežģītas matemātikas meistarība.
Plašāk runājot, Klinghofers saka, ka Microsoft ir paplašinājusi savu personāla atlases pulku, lai palīdzētu veidot talantus, nepārtraukti neiekļūstot solīšanas karos pret citiem tehnoloģiju gigantiem, cenšoties nolīgt tos pašus datorzinātņu galvenos speciālistus no tām pašām dažām elites skolām. Lielo uzņēmumu klāsta paplašināšana palīdz arī radīt darbaspēku ar daudzveidīgākām perspektīvām, saka Klinghofers.
Starp cilvēkiem, kas iet neparastu ceļu, ir Lūks Kanijs, kurš Rīda koledžā ieguvis ķīmijas specialitāti. Nezinādams, ko viņš vēlas darīt pēc koledžas, viņš vadīja vairākus korporatīvos datu centrus apmēram piecus gadus, pirms nodibināja Puppet Labs — programmatūras pārvaldības uzņēmumu, kas palīdz lielajiem uzņēmumiem nodrošināt simtiem programmu, kas pārklājas pēc iespējas jaunākas un saderīgas.
Kaniess savu neparasto sākumu attēlo kā priekšrocību. Puppet Labs viņš un kolēģi testē programmatūru tāpat kā ķīmiķi pārbauda savus teorētiskos modeļus. Viņš saka, ka vēlaties noskaidrot, vai jūsu hipotēze var izturēt jūsu 10 visbīstamākos eksperimentus.